美迪斯與金泰德勝電機有限公司(KDS)攜手共進

       11月15日，美迪斯電梯有限公司董事長邱子源先生攜美迪斯部分管理層的相關(guān)部門負責人一行前往金泰德勝電機有限公司(KDS)參觀，并與KDS的員工進行一對一的交流學習。

       KDS隸屬于全球知名電機企業(yè)日本Nidec Motor（尼得科電機）集團，其前身是Kinetek集團，在過去100多年歷程里，為全球頂級工業(yè)品牌提供控制及動力驅(qū)動解決方案。產(chǎn)品線涵蓋了AC、DC以及直流無刷電機、永磁同步電機等。

       作為尼得科電機集團的全球生產(chǎn)基地和研發(fā)中心之一，以及亞洲市場的戰(zhàn)略布局基點，KDS立身中國市場，致力服務(wù)于全球?qū)Ｓ秒姍C市場，提供產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案。KDS的產(chǎn)品廣泛用于電動車輛、電梯、扶梯設(shè)備及其他通用工業(yè)領(lǐng)域，是世界驅(qū)動市場的重量級供應(yīng)商。

       此次行程，我們深深感受到KDS企業(yè)的規(guī)范化管理，樹立了良好的企業(yè)文化和形象。在參觀KDS的工廠過程中，可以看到他們的生產(chǎn)過程中將每個工序、每個零部件都細分得很好，利用ERP等軟件，將生產(chǎn)過程可視化，透明化，同時保障生產(chǎn)的質(zhì)量，一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題，落實到生產(chǎn)該工序的員工，嚴格問責。

       此外E-learing學習模塊和開設(shè)講師授課更是讓我們感動，KDS非常注重內(nèi)部員工的培養(yǎng)，并且強調(diào)術(shù)業(yè)有專攻，同一崗位不同的員工，也有各自擅長的領(lǐng)域，在講師授課時，讓他們各自發(fā)揮自身的長處，讓學員更快更好的吸收，從基層一線員工到高層管理人員都一直在保持不斷學習的狀態(tài)，提高自身的工作能力，既有利于公司的長期發(fā)展，也有利于員工的個人發(fā)展。

       通過3Q6S管理，KDS持續(xù)改進，為客戶提供最高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，將生產(chǎn)辦公過程中做到規(guī)范化，標準化，明確標識，營造有規(guī)律、清凈、安全的工作場所。

       美迪斯職員表示在這短短的一天學習參觀中，受益良多，將自己與優(yōu)秀企業(yè)比較，找到自己現(xiàn)存的不足，日后在改進的時候借鑒別人的做法，并希望能有更多的機會與KDS的員工進行相互的交流，在工作上相互傳授自己的經(jīng)驗和知識，讓員工不斷地提升自身的價值，達到雙贏的局面。

       展望未來，美迪斯將繼續(xù)與KDS等優(yōu)質(zhì)的上下游客戶攜手共進、互惠互利，為電梯、智能車庫行業(yè)貢獻自己的力量！